(ID:16065)
| 工作職能 | 能源/礦產(chǎn)/采掘/冶煉 | 職位種類 | 高級管理 |
| 具體職位 | 綜合部經(jīng)理 (已聘) | 學歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限制 | 工作地點 | 福建省/寧德市/福鼎市/市區(qū) |
| 招聘人數(shù) | 1人 | 是否兼職 | 全職 |
| 工資待遇 | ￥5554-6554 | 有效時間 | 一個月 |
| 發(fā)布日期 | 2023/12/25 9:51:09 | ||
| 具體描述 |
任職要求： 1.本科及以上學歷，具有優(yōu)秀的文字駕馭能力，身高要求（男1.7米及上，女1.6米及以上）； 2.有高超的對外公共關系處理、品牌宣傳能力及行政事務處理能力； 3.5年以年中型企業(yè)管理協(xié)調工作經(jīng)驗； 4.具有較強的溝通協(xié)調能力，具備良好的管理才能，熟練操作各種辦公軟件。 崗位職責： （1）全面負責綜合管理部部門工作。 （2）把握公司戰(zhàn)略發(fā)展定位，分解階段性戰(zhàn)略目標，參與全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略。 （3）向公司高層領導提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設、行政管理方面的建議。 （4）發(fā)揮人力資源集中管理的成本效益優(yōu)勢，提高公司人力資源綜合管理水平。 （5）負責建立并完善綜合管理體系，組織制定、修訂和完善部門相關管理制度，監(jiān)督和檢查制度執(zhí)行情況。 （6）負責綜合管理部內部團隊建設與發(fā)展。 （7）負責公司經(jīng)營管理層的綜合管理：考核、任免、跟蹤培養(yǎng)。 （8）負責組織制定綜合管理部工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與費用支出預算方案。 （9）在公司高層的領導下，組織開展企業(yè)文化建設工作。 （10）負責指揮和安排部門員工落實上級要求的各項任務，提供相關服務和后勤保障。 （11）負責審核公司辦公用車、基礎設施、固定資產(chǎn)購買等的申請。 （12）協(xié)調處理管理過程中的重大人力資源事宜和突發(fā)事件。 薪酬福利：年度15薪、五險一金、員工培訓、生日祝福、過節(jié)費、高溫補貼、交通補貼、拓展團建 |
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| 聯(lián)系地址 | 福鼎市太姥大道桐亨大廈7樓 (郵編：355200) | ||
| 聯(lián)系人 | 蔡夢茹 | ||
| 聯(lián)系電話 | 0593-7871197 | ||
| 傳真 | 0593-7871197 | ||
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